border=0

Жалпы »Фитнес сынағы

Фитнес сынағын анықтау


Таңдау үдерісінде үміткердің әлеуетін білу және жұмысқа орналасу үшін олардың нақты дағдылары туралы өте пайдалы құралдар бар. Таңдау үдерісіне қатысатын үміткердің біліктілігін білу, профессионалды бейіні жұмысқа қойылған қажеттілікке сәйкес келеді.


Мұндай тестілер, мысалы, сандық қабілеттілік, ауызша қабілеттілік және абстрактілі қабілеттер сияқты нақты қабілеттерді өлшейді.

Біліктілікті өлшеу

Белгілі бір қуат бағаланатын нақты жұмыс орындары бар. Мысалы, дерексіз біліктілігі көркем кәсіптерде бағаланады. Коммерциялық немесе тұтынушыларға қызмет көрсету саласында жұмыс істейтін мамандарға сондай-ақ тамаша ауызша білу қажет.


Әкімшілік секторда жұмыс істейтін мамандар өз жұмысын керемет атқару үшін сандық қабілетті болуы керек. Техникалық жұмыс орындарында кеңістіктік интеллекті бар кәсіби профиль қажет.


Селекциялық процестерде құзыреттілік тесттері қалай қолданылады?

Ең алдымен, үміткерлердің үміттеріне қаншалықты сәйкес келетінін анықтау үшін тапсырмалардың құзыреттілігін анықтау өте маңызды.

Біліктілік сынағымен ұсынылған ақпарат қосымша болып табылады, яғни үміткердің оқу жоспары ұсынған ақпаратқа және оның жұмыс сұхбатында туындаған әсерге мән береді.

Таңдау үрдісінде біліктілік сынағын қолданған кезде кандидат осы сынақты орындау уақытын анықтау өте маңызды. Олар сондай-ақ тестілеуді өткізу үшін кандидаттың нақты нұсқауларын нақтылап көрсетуі керек.

Объективтіліктің мәні

Таңдау процесі нақты тапсырма үшін ең білікті маман таңдауды көздейді. Бұл жағдайда ең көп қажет объективті деректермен ең жақсы шешім қабылдау үшін осы жұмыс орнының қажеттіліктеріне жақсы бейімделетін ресурстарды пайдалану өте маңызды. Біліктілік сынағының нәтижелеріндегі ең маңызды құндылықтардың бірі оның нәтижелерін объективтілігіне жақындату болып табылады.

Автор: Maite Nicuesa | + QUOTE
Фитнес тестінде пәндер

Әлеуметтік желілер